As pessoas proativas São aqueles que prevêem consequências, riscos e oportunidades. Além disso, eles agem para antecipar e alterar o curso previsto dos eventos. Ou seja, eles não estão satisfeitos em esperar que os eventos ocorram para agir de acordo, mas eles assumem a responsabilidade pelas coisas acontecerem.
São exemplos de pessoas pró-ativas aquelas que procuram potenciais empregadores em vez de esperar que eles liguem para trabalhar, aquelas que criam seu próprio negócio para gerar renda própria ou aquelas que propõem novas atividades a serem realizadas no instituto ou universidade..
Geralmente é preferível ser proativo do que reativo, uma vez que você não espera que algo ruim aconteça para reagir. Ações são tomadas para fazer as coisas esperadas acontecerem e efeitos indesejados são impedidos de ocorrer.
Depois de sabermos exatamente o que significa uma pessoa proativa, apresentamos suas principais características ou características:
Uma das características mais brilhantes das pessoas proativas é sua capacidade de responder a situações difíceis ou estressantes. Eles não perdem tempo pensando que nada pode ser feito para resolver esse problema nem apoiam a ideia de que ele só tem uma solução possível.
Portanto, explora diferentes opções e as vantagens e desvantagens de cada uma delas, ou seja, suas possíveis consequências e / ou as oportunidades e riscos que cada uma acarreta se forem aplicadas para enfrentar o problema..
Pessoas proativas estão sempre dispostas a construir seu conjunto de habilidades e aprender com seus erros por isso, aceitam as críticas de forma construtiva a fim de se aprimorarem tanto no campo profissional quanto no pessoal..
Isso significa que eles nunca desabam diante de críticas negativas e podem aprender com elas incorporando-as como complementos aos conhecimentos que já adquiriram, algo que os ajudará a atingir seus objetivos com boa autoestima..
Por outro lado, também tendem a utilizar uma linguagem que busca possibilidades, busca reorientação, oferece possibilidades de ação, assume suas próprias preferências e pontos de vista e está comprometida com a construção da realidade..
Pode ser considerada uma linguagem facilitadora de ações, responsabilidades e compromissos pessoais. Este tipo de linguagem apresenta o que pensamos que acontecerá para que aconteça.
Eles são capazes de controlar suas emoções em situações estressantes, o que lhes permite pensar rapidamente em uma possível solução para o problema que lhes foi apresentado. Isso significa que, mais uma vez, pessoas proativas são exigidas pelas empresas hoje por seu alto nível de resolução de problemas.
Por outro lado, o autocontrole também o beneficia a nível pessoal, pois, em muitas ocasiões, possíveis críticas ou mesmo falhas que possamos ter em qualquer área de nossa vida podem influenciar nossa autoestima..
Pessoas proativas potencializam comportamentos de ensaio, experimentando novas situações e focando na inovação. Por isso, tendem a enfrentar os problemas com sucesso e até antecipar as consequências negativas e os riscos que podem ocorrer ao vivenciar novas situações..
Por outro lado, também conseguem vislumbrar as possibilidades que existem na abordagem de um projeto e orientar-se para a inovação e o futuro. Além disso, estão interessados em transformar a realidade motivados pelos seus valores, pois têm consciência da sua capacidade de influenciar e, por isso, agir perante as oportunidades que lhes são apresentadas..
Todas as características que mencionamos acima fazem com que tenham uma boa autoestima e, portanto, que tenham uma autoconfiança muito elevada. Isso permitirá que eles sejam dinâmicos e participem ativamente de todas as atividades que realizam, expressando suas ideias em todos os momentos..
A pessoa pró-ativa não apenas resolve problemas, mas explora possibilidades. Ele desenvolve um otimismo consciente e realista que torna mais fácil para ele desfrutar o que faz, buscar o sucesso e proteger sua autoestima.
Portanto, no caso em que a pessoa específica fosse o líder de um grupo, ela assumiria a responsabilidade por suas funções de gestão por meio da participação e cooperação com sua equipe a fim de encontrar maneiras de melhorar..
Se continuarmos a imaginar que o pró-ativo é um líder, isso se caracterizará por planejar o futuro para lidar com os problemas de forma mais exitosa, pois teria a vantagem de antecipá-los..
Conforme observado acima, as pessoas proativas são caracterizadas por estarem atentas aos detalhes do mundo ao seu redor. Se extrapolarmos isso para o trabalho que eles fazem, eles terão a capacidade de apreciar aqueles detalhes que custariam muito a outra pessoa..
Além disso, eles também têm a possibilidade de planejar com antecedência o tempo que têm, se continuarmos com o exemplo do projeto, desenvolvê-lo e entregá-lo. Normalmente, esta é uma qualidade muito importante para um líder, pois desta forma poderá perceber o caminho que a sua empresa está a trilhar e os objetivos que pretende alcançar..
Pessoas proativas também costumam ser caracterizadas por serem muito persistentes. Eles tendem a ser claros sobre o que desejam, por isso propõem os objetivos que pretendem alcançar a longo e curto prazo..
Não apenas no nível individual, mas também no nível do grupo, caso você seja o líder de um grupo. Esse traço anda de mãos dadas com o que explicamos acima, pois o pensamento de longo prazo torna mais fácil para eles definirem os objetivos que desejam alcançar, bem como as tarefas que terão de realizar para alcançá-los..
Ter objetivos claros tanto no curto quanto no longo prazo, como indicamos acima, permitirá que eles se auto-ajustem seu tempo e esforço durante o período de tempo que estabeleceram para alcançá-los..
Portanto, mais cedo ou mais tarde alcançam seus objetivos, pois não desistem da luta para realizar seus sonhos, pois acreditam em suas habilidades e têm boa autoestima para não declinar na tentativa..
Por fim, outro traço ou característica que apresentamos a você das pessoas proativas é que elas normalmente têm a capacidade de estar cientes de seus pontos fortes e fracos..
Em muitas ocasiões, isso é geralmente muito difícil para qualquer pessoa, pois todos sabemos o que fazemos bem ou mal, mas é difícil para nós admitir, especialmente o segundo. Isso permitirá que você saiba o que pode fazer ou o que precisará da ajuda das pessoas ao seu redor.
Depois de apresentar a você os traços de personalidade de pessoas proativas, também consideramos conveniente conversar com você sobre como isso se extrapola no comportamento dessas pessoas.
Estes correspondem a pessoas que estão cientes e no controle de suas ações, que também são capazes de se administrar emocionalmente de forma adequada:
Como você deve ter deduzido, pessoas proativas geralmente são persistentes em seu trabalho, portanto, têm disciplina e não se importam de gastar muito tempo trabalhando em um projeto que têm em mãos, se necessário..
Deste comportamento podem ser derivados muitos outros que têm a ver com compromisso, que normalmente os transformam em hábitos.
Por terem uma grande iniciativa, geralmente serão sempre os primeiros a apresentar suas ideias e ações sobre um determinado tema..
Portanto, é possível que encontrem pessoas que pensam diferente e têm que defender sua opinião, porém o farão de forma assertiva e com respeito ao outro, não tentando impor suas ideias..
Normalmente, por meio da persuasão, você pode influenciar as opiniões ou decisões de outras pessoas sobre um determinado assunto. Pessoas proativas, por serem fiéis a seus valores e ideias, são frequentemente percebidas como pessoas capazes de influenciar outras pessoas. Por esse motivo, os líderes mais bem-sucedidos costumam ser proativos..
Iniciativa é um comportamento que também destacamos anteriormente de pessoas proativas. Na maioria das vezes, esse termo é utilizado como sinônimo de pró-atividade em alguns artigos que analisam essa personalidade em relação às empresas..
Pessoas proativas tendem a antecipar eventos e estão sempre pensando em algo que podem melhorar em relação ao que fazem ou que projetos podem realizar.
Pessoas proativas geralmente querem se autoatualizar e sabem que é algo que, se fizerem sozinhas, podem não conseguir, portanto, independentemente do contexto em que se movem, estão sempre dispostas a ajudar as pessoas que as acompanham em tudo o que precisam.
Por fim, outro dos comportamentos que acompanham essas pessoas é a sensação de controle que transmitem e possuem em decorrência de sua elevada autoestima e autoconfiança..
Essas pessoas conhecem o potencial que possuem e também possuem um magnífico controle interno que aumenta sua confiança e lhes permite fornecer feedback..
Ao longo deste artigo, falamos sobre a personalidade pró-ativa, mas ... Você sabia que também existe a personalidade reativa e que é totalmente o seu oposto? Uma pessoa reativa, ao contrário da pró-ativa, move-se por suas sensações e geralmente não controla seus pensamentos.
Por isso, costumam ser pessoas muito dependentes, que precisam da aprovação de outras pessoas, pois também não têm critérios próprios. Eles também se caracterizam pelo medo de não alcançar o sucesso ou as metas que estabeleceram para si mesmos, ao contrário do que acontece com as pessoas proativas..
Além disso, ficam sobrecarregados com as situações em que vivem e ainda mais se não conseguem controlá-las ou se são muito estressantes. Isso faz com que eles se concentrem apenas no que não podem fazer, sendo muito negativos em relação a si mesmos e considerando a mudança exterior como uma ameaça..
Por fim, temos que ressaltar que são pessoas que costumam reclamar de tudo no seu dia a dia, pois nunca estão contentes com a vida que têm..
Que outras características da personalidade proativa você conhece?
Ainda sem comentários